日本趣聞

最霸氣的辭職方法——辭職代理

每個人都有機會面對換工作的難題,卻總有些人猶豫不敢離職。即使公司待遇有多惡劣,還是無法跳出自己的舒適區,或者不懂面對上司慰留。結果,造成惡性循環,每天抱怨工作,卻離不開這份工作。日本公司為了減輕上班族的壓力,推出代客辭職服務「EXIT」。

 

「EXIT」是去年春季開始的服務。客人可以通過電話或短訊,委托他人替自己辭職。由於離職後的事情,會由代理人處理,所以基本上客人一旦決定辭職,不用再到公司露面,甚至可與公司斷絕聯絡。在辭職程序完成前,客人都可以委托員工處理辭職的相關事務,而首次使用服務的費用為5萬円。

 

到底怎樣的人會光顧「EXIT」呢?營運代表新野俊幸和岡﨑雄一郎指,客人主要分為兩種:第一種是沒有勇氣提出辭職的人;第二種是多次提出辭職,公司卻不接受。「當第三者介入辭職事務,事情就會變得順利」在律師的協助下,「EXIT」在不觸犯法律的情況下,替許多客人脫離困境。新野先生認為上司能夠破口大罵下屬,卻不會責備代理辭職者,所以至今為止只有1位客人的委托無法完成。

目前,已經有500人曾光顧「EXIT」,委托人以20~40代為中心,兼職人士比全職人士多。多數客人從事護理、建造業和飲食業,都是一些帶有黑心、人手不足等負面形象的行業。而事實上,這些公司的上司都最可怕和強勢的,也難怪員工不敢辭職。

 

新野先生開展這項新服務的主因是,他也是過來人。他曾經在SoftBank工作,在辭職前要跟人事部、課長、總括部長以及本部長,進行個別面談。當時他不斷想,「明明只是辭職,為何會這麼麻煩!」本來辭職已經需要很大勇氣,還要過五關斬六將,中途放棄辭職也不難理解。時至今天,仍有不少日本人認為辭職是背叛公司的行為。新野先生希望通過「EXIT」服務,讓辭職變成一件輕鬆的事情。

出典 出社なしで辞められる「退職代行」話題に 何ができるの?運営会社に聞くと...

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